A Prefeitura de Valparaíso de Goiás tem avançado em uma estratégia que une economia de recursos públicos, melhoria dos serviços urbanos e promoção da cidadania. Por meio da Secretaria Municipal de Políticas Penais e Cidadania, o município vem ampliando o uso da mão de obra carcerária em diversas frentes, em parceria com a Polícia Penal de Goiás.
Coordenada pelo secretário Francisco Alexsandro Sampaio, o “Sassá”, a iniciativa tem apresentado resultados expressivos. Apenas no mês de abril, mais de 124 mil metros quadrados passaram por serviços de roçagem e limpeza urbana, além da retirada de 639 toneladas de entulho e lixo em diferentes regiões da cidade, como Jardim Céu Azul, Jardim Oriente, Ipiranga, Cidade Jardins e Parque Esplanada II.
Na área de infraestrutura, os avanços também são visíveis. A secretaria atuou na reforma e manutenção de espaços públicos essenciais, incluindo o Hospital Municipal e a ESF Cruzeiro do Sul, além de dar início às obras do Centro de Convivência do Idoso. Um dos destaques foi a revitalização do estacionamento da ESF Etapa A, que deixou de ser um espaço de chão batido e passou a contar com pavimentação adequada.
Outro ponto relevante é o reaproveitamento de materiais, gerando economia significativa aos cofres públicos. Até o momento, 71 equipamentos hospitalares foram restaurados, garantindo melhor estrutura para unidades de saúde. Além disso, a fabricação de bancos para praças com materiais que seriam descartados tem contribuído para a melhoria dos espaços públicos sem custos elevados.
O impacto social da iniciativa também chama atenção. Atualmente, cerca de 80 reeducandos do regime fechado participam das ações, atuando com escolta e colaborando diretamente na manutenção da cidade. O modelo tem sido reconhecido em nível estadual por unir redução de gastos com contratos públicos à ressocialização de pessoas privadas de liberdade.
Segundo o diretor-geral da Polícia Penal de Goiás, Josimar Pires Nicolau do Nascimento, Valparaíso se destaca por estruturar uma secretaria baseada em alternativas penais, tornando-se referência pelo número de trabalhadores envolvidos e pelo baixo custo operacional.
A iniciativa reforça um modelo de gestão que alia eficiência, responsabilidade social e desenvolvimento urbano, consolidando Valparaíso de Goiás como exemplo de inovação na administração pública.
